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로자베스 모스 캔터

로자베스 모스 캔터 하버드

-(현) 하버드대 경영학과 교수
- 하버드비즈니스리뷰(HBR)의 에디터

#로자베스 모스 캔터 필자의 아티클

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위대한 토토사이트 슈퍼맨은 ‘목적있는 성과’를 편집자주 이 글은 <하버드비즈니스리뷰(HBR) 2011년 11월 호에 실린 하버드 경영대학원 경영학 교수 로자베스 모스 캔터의 글 ‘How Great Companies Think Differently’를 전문 번역한 ... 107호 (2012년 6월 Issue 2)
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지금도 유효한 피터 드러커의 나침반 만약 우리가 피터 드러커의 지혜를 빌릴 수 있었다면 오늘날 전 세계를 어지럽히고 있는 수많은 문제들을 해결할 수 있었을지도 모른다. 회계 부정과 금융위기의 여파로 실추된 기업의 신뢰감을 회복하는 법, 회사 재정에 부담을 주지 않으면서도 유능한 인재를 ... 45호 (2009년 11월 Issue 2)
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핵심은 사람이다, 합병 성공의 길도… 많은 시노 스 토토사이트자들은 경기 침체기에 다른 회사를 헐값에 인수하려 한다. 대부분의 기업 합병이 처음 2년 동안에는 경제적 가치 창출에 실패한다는 통설을 뒤집는 일이야말로 현명한 행보라고 생각한다. 그들의 이러한 믿음을 뒷받침해주는 근 ... 44호 (2009년 11월 Issue 1)
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거대기업들이 변모한다 세상이 긍정적으로 바뀐다 많은 이들이 덩치가 큰 기업들은 민첩하게 움직이기 어렵다고 생각한다. 거대기업들은 행동이 빠르지 못하고, 융통성이 없으며, 사후 대응에만 집중하는데다 본질적으로 관료적이라고 여겨진다. 시스템이 워낙 폐쇄적이기 때문에 문제 해결은커녕 문제의 존재 자체를 ... 1호 (2008년 1월)

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